PROVĚŘENOST CHŮV

  • Před nástupem/ podpisem smlouvy,  chůva dokládá výpis z trestního rejstříku  a pak vždy   po 5-6 měsících ( hrazeno zaměstnavatelem).
  • Ověřování referencí z minulého pracovního místa.
  • Chůva prochází testem osobnosti a profilovacím testem, pro případ duševní nemoci.
  • Dále pracovník prochází testem "zpětné vazby".
  • Každý pracovník absolvuje školení o bezpečnosti- svojí i dětí.